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(수업의 실행, 성취도 평가 등)

직업능력개발훈련교사 자격기준

훈련교사 직종별 경력인정 기준 알아보기
[고용노동부 고시 직종]

신중년 교직훈련과정

  • 교육목적
    • 직업훈련에 관한 기본지식과 직업능력개발에 대한 이해
    • 해당 직종의 지식과 기술을 효과적으로 지도할 수 있는 실제적인 능력 배양
  • 교육대상 및 입교자격 : 만 40세 이상 70세 미만(1951년생 ~ 1980년생) 고숙련자(대한민국명장, 기능한국인, 국가기술자격 기술사∙기능장 또는 경력 7년 이상)로 근로자직업능력개발법 관련 직업능력개발훈련교사 자격기준 중 교직훈련과정에 해당하는 자

자격요건

직업능력개발훈련교사의 자격기준 안내로 구분, 자격기준 정보 제공
구분 자격기준
2급
  • 직업능력개발훈련교사 3급의 자격을 취득하고 3년 이상의 교육훈련 경력이 있는 사람으로서 향상훈련을 받은 사람
  • 기술사 또는 기능장 자격을 취득하고 고용노동부령으로 정하는 훈련을 받은 사람
  • 전문대학·기능대학 및 대학의 조교수 이상으로 2년 이상의 교육훈련 경력이 있는 사람
3급
  • 법 제52조의2에 따라 설립된 기술교육대학을 졸업한 사람
  • 고용노동부장관이 정하여 고시하는 직종 분야의 학사 이상의 학위를 취득한 후 해당 직종 분야에서 2년 이상의 교육훈련경력 또는 실무경력이 있는 사람으로서 고용노동부령으로 정하는 훈련을 받은 사람
  • 고용노동부장관이 정하여 고시하는 직종 분야의 학사 이상의 학위를 취득한 후 해당 직종 분야와 관련된 과목의 중등학교 정교사 1급 또는 2급의 자격을 취득한 사람
  • 기술ㆍ기능 분야의 기사 자격증을 취득한 후 고용노동부장관이 정하여 고시하는 직종 분야 중 해당 자격 분야와 관련된 직종 분야에서 1년 이상의 교육훈련경력 또는 실무경력이 있는 사람으로서 고용노동부령으로 정하는 훈련을 받은 사람
  • 기술ㆍ기능 분야의 산업기사ㆍ기능사 자격증, 서비스 분야의 국가기술자격증 또는 그 밖의 법령에 따라 국가가 신설하여 관리ㆍ운영하는 자격증을 취득한 후 고용노동부장관이 정하여 고시하는 직종 분야 중 해당 자격 분야와 관련된 직종 분야에서 2년 이상의 교육훈련경력 또는 실무경력이 있는 사람으로서 고용노동부령으로 정하는 훈련을 받은 사람
  • 고용노동부장관이 정하여 고시하는 직종 분야에서 5년 이상의 교육훈련경력 또는 실무경력이 있는 사람으로서 고용노동부령으로 정하는 훈련을 받은 사람
  • 그 밖에 고용노동부장관이 정하여 고시하는 기준에 적합한 사람으로서 고용노동부령으로 정하는 훈련을 받은 사람

교육훈련경력 및 실무경력의 인정기준은 고용노동부장관이 정하여 고시한다.

교육기간 및 절차

총 200시간, 기초능력 50시간 +교직훈련과정 150시간 (교양20% + 교직 80%)

교육기간 및 절차 안내로 구분, 온라인 교육, 오프라인 교육 정보 제공
구분 선행단계[1단계] 기본단계[2단계] 활용평가[3단계] 종합평가[4단계]
영역 기초능력(50h) 교양+교직(144h) 교직(6h, 수업시연) 성취도평가
형태 온라인(15h)+집체(35h) 온라인(58h)+집체(86h) 집체(6h) 집체(100분)
집체 < 평일> 1주(35h)
< 주말> 3주(35h)
< 평일> 2주(86h)
< 주말> 5주(86h)
1일(수시) 1일(수시)
평가 수행평가 수행평가 형성평가

오프라인 교육은 오전 9시부터 오후 6시까지 총 16일로 운영되며, 평일과정은 3주 기간 내 첫째 주 토요일 수업을 진행합니다.

수료기준

01

온라인 교육

교육생이 교육원 포털에 접속하여 온라인으로 강의 수강

  • 주말에도 강의 수강 가능
  • 이수기준: 각 교과목별 진도율 90%이상
02

오프라인 교육

교육생이 교육장소에 집적 참석하여 강의 수강

  • 오프라인 교육은 온라인 교육 통과자만 참석 가능
  • 평일과정인 경우 월 ~ 금(09:00 ~ 18:00), 주말과정인 경우 토 ~ 일(09:00 ~ 18:00)
  • 이수 및 수료기준:
    • 선행단계(이수) : 각 교과목별 참여율 90%이상
    • 기본단계(이수) : 각 교과목별 참여율 90%이상 / 실습평가 60점 이상(실습교과목)
    • 활용단계(이수) : 교육시간 100% 참여, 실습평가 60점 이상
    • 종합평가(수료) : 100점 만점 60점 이상

제출서류

  • 경력증명서(필수사항)
    • 근무처에서 발급받은 경력(재직)증명서로 성명, 생년월일, 담당업무, 근무기간, 기관명, 기관직인이 포함되어야 함.
    • 강의경력의 경우 전임 또는 시간강사 직책이 필수로 표기 되어 있어야 하며, 시간 강사의 경우 담당교과목 및 주당 강의시수(이론X시간, 실습X시간) 필수로 표기 되어야 함.
  • 공적증명서 (필수사항)
    • 4대 보험(고용,의료,산재,국민연금) 중 1개의 가입확인서 (ex. 고용보험가입이력, 국민연금 가입자 가입증명, 건강보험자격득실 확인서 등)
    • 소득증명서류(근로소득, 거주자사업소득, 퇴직소득, 소득금액(근로자소득용), 갑종근로소득) 중 1개의 서류(ex. 근로소득원천징수영수증, 거주자사업소득지급명세서, 퇴직소득원천징수영수증, 소득금액증명원(근로자소득용) 등)
    • 사업주(본인) 경력일 경우 사업자등록증명, 폐업사실증명서 중 1개의 증명서
    • 강사 경력의 경우 교육청 학원강사사실확인서, 본인이 사업주인 경우 학원운영자사실확인서
  • 고용보험 피보험자격 이력 내역서(필수사항)
  • 장애인 증명 서류 1부 (해당자에 한함. 사본제출 가능)
  • 국가기술자격증 1부 (해당자에 한함. 사본제출 가능)
  • 학사학위 이상의 졸업증명서 (해당자에 한함. 사본제출 가능)

유의사항

  • 경력증명서와 공적증명서가 모두 제출되는 경력만 인정됨. 경력증명서나 공적증명서 중 하나 미제출 시 경력 미인정
  • 강의경력에 대한 경력증명서에는 전임강사, 시간강사 직책이 필수로 표기되어야 하며, 시간강사 경력의 경우 주당 강의 시수(이론 x시간, 실습 x시간) 표기 필수 (미표기 시경력 미인정)
  • 법정단체 이상의 기술인 협회 경력증명서 제출 시 세부 경력 항목에 관련 직종 업무 내용이 표기되어야 함. 미표기 시 별도로 경력증명서를 제출해야 함
  • 경력사항에 대한 경력증명서는 근무업체에서만 인정받을 수 있으며, 타업체에서 기재한 경력사항은 인정되지 않음

신청방법

지정된 접수기간에 HRD-Net 홈페이지를 통한 온라인 신청

HRD-Net 홈페이지 가입 및 My서비스 공인인증서 로그인 후 신청가능

교육비

01

교육비

교육비 및 식비, 생활관비 등 개인 소요경비 무료

02

생활관비

무료

천안 과정만 이용가능하며, 2인 1실 기준

선발기준

신중년 교직훈련과정 선발기준

선발기준 안내로 구분, 선발기준 정보 제공
구분 선발기준
공통 만 40세 이상 ~ 만 70세 미만 대한민국명장, 기능한국인, 국가기술자격 기술사‧기능장 소지자 또는 공고일 기준 해당 직종의 경력의 합이 84개월 이상자
1순위
  • 국가기간전략산업직종 경력을 보유하고 고용보험에 가입하지 않은 사람
  • 신청인원이 교육예정인원을 초과할 경우에는 다음 순위로 선발한다.
    • 「장애인복지법」제2조에 의한 장애인(1순위 선발인원의 20%이내)
    • 해당 직종의 실무 및 교육훈련경력이 많은 사람
2순위
  • 기타 산업직종 경력을 보유하고 고용보험에 가입하지 않은 사람
  • 신청인원이 교육예정인원을 초과할 경우에는 다음 순위로 선발한다.
    • 「장애인복지법」제2조에 의한 장애인(2순위 선발인원의 20%이내)
    • 해당 직종의 실무 및 교육훈련경력이 많은 사람
3순위
  • 국가기간전략산업직종 경력을 보유하고 고용보험에 가입한 사람
  • 신청인원이 교육예정인원을 초과할 경우에는 다음 순위로 선발한다.
    • 「장애인복지법」제2조에 의한 장애인(3순위 선발인원의 20%이내)
    • 해당 직종의 실무 및 교육훈련경력이 많은 자
4순위
  • 기타 산업직종 경력을 보유하고 고용보험에 가입한 사람
  • 신청인원이 교육예정인원을 초과할 경우에는 다음 순위로 선발한다.
    • 「장애인복지법」제2조에 의한 장애인(4순위 선발인원의 20%이내)
    • 해당 직종의 실무 및 교육훈련경력이 많은 자

기타사항

  • 기타사항
    • 경력사항이 허위 도는 직업능력개발훈련교사 자격기준을 충족하지 못할 경우 교육과정을 수료하셨더라도 추후 자격증 발급(주소지 관할 고용센터)이 안되므로 직업능력개발훈련교사 자격기준을 정확히 파악한 후 신청하시기 바랍니다.
    • 직업능력개발훈련교사 자격기준 ( 근로자직업능력개발법시행령 제28조), 교사의 자격직종 (별표1) 및 자격직종별 요구자격증과 경력인정기준 (별표2)을 참고하시어 신청하시기 바랍니다.
    • 매 교육 차수별 신청서 접수 시작일 10일 전 본 홈페이지 ‘공지사항’에 자세하게 다시 공지하오니, 해당 내용을 필히 확인 하시기 바랍니다.
    • 매 교육차수별로 신청서 접수시작일 10여일 전 본 홈페이지 처음화면 "공지사항"란에 자세하게 다시 공지합니다.
    • 신청서에 기재한 경력사항과 첨부된 경력(재직)증명서가 서로 상이할 경우 첨부된 경력(재직)증명서를 기준으로 합니다.
    • 서류미비로 인하여 불이익을 받지 않도록 서류를 철저하게 구비하시어 신청하시기 바랍니다.(별도 연락을 취하지 않으니 유의하시기 바랍니다.)
    • 신중년 교직훈련과정 신청자의 경우 중등학교 정교사2급 이상을 소지하고 계신 분은 신청 전 연락을 바랍니다.
    • 교육에 선발되었다가 중도 포기하는 경우 당해 연도 교육선발이 제한되오니 참고 하시기 바랍니다.
  • 자격증 발급은 교육이수 후 HRD-Net 홈페이지 또는 주소지 관할 지방 고용노동부 고용센터에 신청
  • 자세한 내용은 아래의 해당 업무에 따라 문의 바랍니다.
    • 서류심사 진행 및 결과 문의 : 능력개발교육원 041-521-8000, ARS번호 4번
    • HRD-Net 홈페이지 자격연수 신청 시 시스템 오류 : 한국고용정보원 1577-7114
    • 온라인 교육 문의 : 능력개발교육원 041-521-8000, ARS번호 2번-1번
    • 오프라인 교육 문의(교육비 영수증, 교육장소, 일정, 평가 등) : 능력개발교육원 041-521-8000, ARS번호 1번-1번
    • 능력개발교육원 홈페이지 이용 문의(회원가입, 로그인 등) : 능력개발교육원 041-521-8000, ARS번호 3번